我原先入职签的是政府专职消防员合同，现在单位把我改成工勤人员怎么办好啊
劳动争议福建 福州2024-05-13 16:41
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政府专职消防员签合同了能不能随时离职？
劳动者辞职，是劳动者的权利，是不需要经过用人单位同意和批准的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系我是参公单位的以工代干人员，可以转为工勤人员吗？谢谢。
参公人员占用的就是事业编制，但待遇等其他方面和公务员一样。一般来说，参公单位比一般的事业单位更稳定。如果事业单位是具备公共管理职能的，一般来说，都会纳入参公管理，这是大势所趋。但如果出现特殊情况，单位被取消参公，回归普通的事业单位，也不是不入职两年多未签劳动合同
你好，入职超过两年,现在要求两倍工资赔偿,已经超过仲裁时效。会得不到支持。未签劳动合同而要求双倍工资差额的，应当自入职第二个月起分段计算时效。而不是从离职后开始计算一年。 原问题：《入职两年多，未签劳动合同，是否可以要求两倍工资赔偿，是否过你好，入职签的是合约是不是不等于签劳动合同
广东胡律师：补充回答：入职手续只代表你与单位有劳动关系，但是不等于合同。入职手续不等于劳动合同，劳动合同一般包括以下： （1）劳动合同期限和试用期限； （2）工作内容和工作时间； （3）劳动报酬和保险、福利待遇； （4）生产条件或工入职的时候为什么签离职合同？这种行为是否违法
这个你可以不签，只需要签入职合同即可，你可以向劳动监察大队投诉反映相关法律热点
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