本人在一家公司上班一年半现已离职老板拖欠6.7.8月工资19472一直不发说要扣钱中途离职扣百分之三十还有说质量出现问题还要扣钱老板没有给我上班期间交保险公司我该怎么处理
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来上班的时候他没有说公司制度,然后我说不想干了他这里扣钱那里扣钱
这得看你们签的合同里有没有这一条了,如果合同里没有提到而是你上班了才提出属于欺诈行为,你做不完是你的能力问题,他可以开除你但不能克扣你的工资,你可以去找你们老板谈谈。自己的利益只有自己去争取。 原问题:《在一天7小时工作时间内没完成任务量,离职后公司拖欠公司,老板说要关闭公司,该怎么逃回工资
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息,提交材料后,5个工作试用期间离职后,公司拖欠工资,扣钱
您好,可以向劳动办投诉。在试用期内向公司提出辞职,公司扣工资,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付工资的。一、原因1. 在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员我在便利店上班 但是老板说年前离职需要扣1000元工资 合法吗?
你可以申请当地的法律援助或者劳动仲裁。法律规定,工作一个月必须签劳动合同,否则离职就要付双倍工资。你们老板是乱扣工资肯定不合法的。我没有太多法律专业知识,只是之前也是因为工资的事吃了亏,给上个单位白干了一个月,所以希望能尽量减少类似事件的发相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了