我是公交公司外聘司机，已在此工作6年，最近几个月，车队排班减少，上班天数不够计划，工资结构为上班天数26个班为完成任务，21个班为80%，上个月我们只上了20个班，不够80%，发的工资低，想问问企业可以随意减少工作日吗
劳动争议陕西 西安2025-11-10 16:32
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四班两倒上班，按照四班三倒的工资发正常嘛
部分合法。你的问题回答如下：第一、单位实行的是灵活工作制；第二、周末上班可以按照普通上班给付工资，但超过40小时以外的，必须给加班费；第三、春节、国庆等法定节假日，必须给三倍工资。第四、所以说，单位部分违法。你们可以去劳动局举报。 原问题：干了十天班只发三天工资
要看绩效的性质，如果是绩效工资，即考核工资，那上一天班就会有一天的工作产出，那就有一天的绩效工资；如果是绩效奖金，是你本人基本工资以外的部分，那看公司的规定，按公司的规定执行就行了。 原问题：《我离职前最后一个月也就是三月份只上了10天班，你好，我们工厂一个月正常24个正班，我上的是行政班，但是由于政府限电通知全面限电，现在这个月算工资的时候正班并没减少，我底薪4000，只上了20个班，但公司要以正班不够为由扣我工资，我该如何维护自己的权益啊
1、违反劳动法关于工作时间和休息休假的相关规定。用人单位违反劳动法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。 2、依据：《劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间你好，我想问问一般工资是按月天数算还是按实际上班天数算的呢？
付费内容限时免费查看回答您好，很高兴为您服务呢。我是百度合作伙伴，擅长行政法.民法、刑法，合同法！我已经看到您的问题了，正在给您整理回复，您也可以提供更多有效的信息，以便我更好给您解答呢提问你好回答您好，工资按天算和按月算没有区别，通常需要相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
