我妈妈上班采茶叶的时候在山上把肩膀摔骨折了算工伤吧，老板应不应该赔偿
劳动争议江西 上饶2025-05-10 10:02
律师回复
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月帮助201720人肯定算工伤，也肯定能评上级别。工作时间工作地点从事与工作内容相关的活动时受的伤，就是工伤。估计老板既没有劳动合同也没有上社保，你们可以个人名义先申请工伤认定，认定后再申请劳动能力等级鉴定，鉴定结论出来后，就可以要求老板赔偿了。至于每月付2000元，理论上，工伤医疗期之内的工资待遇是不变的，但实践履行时，往往只会要求不低于当地最低工资的80%。这一条你可以在劳动仲裁中提出来，但是否支持很难说。也许你还担心仲裁费用的事，一般都是无论金额大小，只收10元，不知你们当地什么情况，反正北京这里是10元，听说外地有5元的，不知道你们是不是这样。应该就是这样的，有问题随时沟通 原问题：《我的母亲今年58岁，来自浙江龙游。今年到杭州饭店打工，在工作当中摔了一跤导致膝盖骨折，这样算工伤吗？》回复于 2022-11-15 16:15:43
相似问题解答
上班途中摔骨折了，能走工伤吗
这个问题可以电话联系咨询。因上班途中摔骨折算工伤吗
是因为什么原因导致的了上班期间，去送材料，自己骑车，不注意摔车了，算工伤吗？
上班途中工伤认定应符合以下条件 1、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。2、必须是上下班途中，时间地点证明（交通事故责任认定书上会有）。3、必须由交警部门出具你非主责的交通事故责任认定书。你的情况不符合，不属工伤。另外如果你好 我在工厂上班 摔了 把手摔骨折了 没有保险
肯定算工伤。你需要找到工友的书面证明并且留下他们的联系方式及身份证复印件，证明这个事是事实。然后如果有工资领条及手机录音、照片等，证明这个你确实在这个厂受伤，让厂方无法抵赖。有了各种书面、录音、照片证明以后，就可以向工厂负责人协商赔偿（赔偿相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
