你好，三年合同还没到期就故意挑毛病甚至开口说到期续签还得看表现，咋办
合同纠纷2025-08-13 21:38
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合同到期有续签三年空白合同公司克扣员工咋办
请您一定要把所工作的时间算好。根据计算经济赔偿金条例：【不满半年（半个月的工资）；满半年（算作1个月的工资）】满一年算作1个月的工资。第一刚好满一年（基数1）所领取的经济赔偿金=1*本人月工资第二您已经满一年但不超过一年半：所领取的经济赔偿合同快到期，公司还没要续签
不知你太太的劳动合同期限是多长时间？从您的表述上看，您太太的劳动合同应该是到期了，而公司现在一直没有续签，您目前打算主动终止合同。 按照《中华人民共和国劳动合同法》规定： 第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止： （一）劳动合同期你好，2022年2月份劳动合同到期了，到现在还没给我续签劳动合同
1、你的合同是2月份到期，到期后公司没有续签，但是你还一直在工作，双方形成新的劳动关系。2、公司也缴纳了社保，并不因此免除未续签劳动合同的违法责任。因此，需要承担支付《劳动合同法》第八十二条规定的二倍的工资的法律责任，时间从合同到期满一个月你好有合同快到期，不想续签合同了
首先，单位吧不同意你离职要求你必须等新人来了以后交接完了才能离开就是不合法的。劳动合同法规定，你只要书面提前30日提出离职就可以了，是不需要征得公司同意的。第二，合同到期，你离开，没有法律风险。第三，单位不给你办理社保离职手续，你就去劳动监劳动合同到期没续签
根据现在的《劳动合同法》的规定，劳动合同到期不续签的话只有用人单位给予补偿的可能，劳动者不需要补偿经济损失。劳动合同期满的，劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有：1、公司维持或者提高劳动合同约定条件（工资待遇等）续订劳动合同，劳动者不同意相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
