签署的劳务合同，上面写的合计劳务薪资3000(考勤工资2400，住房补贴600)，请问这算是无责底薪嘛，他可以克扣我吗
合同纠纷湖北 武汉2025-05-01 12:55
相似问题解答
劳务方面，工资克扣
劳务公司除法律法规允许代扣的克扣工人工资,触犯发律。 《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，劳务公司克扣工资
用人单位是不能无故克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携劳务派遣合同薪资写的是最低标准是为什么
一般是当地最低工资标准劳务纠纷，拖欠工资，克扣工资
劳务公司除法律法规允许代扣的克扣工人工资,触犯发律。 《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，劳务外包工资被克扣
如果你有证据证明存在上述克扣工资情况，建议向劳动监察部门投诉，或者申请仲裁。去劳动局告他们去啊。可申请劳动仲裁要求支付加班费、克扣的工资及25%的经济补偿金。 原问题：《如果劳务公司克扣员工工资怎么办》相关法律热点
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人2 个月前
-
月帮助 39262 人3 个月前
-
月帮助 39262 人3 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人3 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
