我在北京餐饮上班过年没有放假还上班。没有签入职和劳务合同。我该怎么要回工资呢
劳动争议北京 北京2024-05-17 13:49
律师回复
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月帮助201720人1、没签订劳动合同，违反《劳动合同法》第十条的规定，需从工作的第二个月起支付二倍的工资。2、过年加班没加班费，违反了《劳动法》第四十四条的规定，应该补发。3、建议先向大鸭梨餐饮店所在地劳动行政部门举报，请求干预并查处。或通过直接向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。 原问题：《北京大鸭梨餐饮店 过年不放假，而且过年没回家的员工没加班费。也没签什么合同。辞职后一月工资提成不给》回复于 2023-01-26 13:54:00
相似问题解答
您好 我在餐饮上班 之前微信说过辞职 不让走 没有签劳务合同 我可以随时有人么
1、不签合同、不上保险就是违法的，不行的话就去劳动局投诉。2、需要取证，没有工作证等证明的，工友同事、客户能证明你在这工作也行。收集下饭店的不良行为，比如不注意卫生、欺骗客户等，也给他曝光。 原问题：《您好，我在一家小饭店上班，没有签合同，我在足浴店上班，然后我没有签劳动合同，我是三月份入职的，然后今天当天被辞退了，我能得到赔偿吗？
需要赔偿，前提是你能证明你的劳动关系，可以要求补偿如下：1.因没签合同，可以要求支付从入职第二个月开始的双倍工资2.超过一个月视为已签一年期合同，被辞退，可以要求支付半个月工资作为补偿金，标准为前几个月平均工资，包括奖金，津贴及补贴，如果违入职十几天没有签劳务合同怎么处理
马上由人力资源部门出具正规的书面通知，若新进员工仍不肯签订劳动合同，则应在新进员工用工当日起1个月内书面通知该员工终止劳动合同，无需支付经济补偿金，但应依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。 原问题：《新进员工做了几天,不肯签劳动合同,法院过年几号放假，几号上班
根据《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》规定，法院过年期间从1月24号开始放假。 根据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》，为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效减少人员聚集，阻断疫情传播，延长2020年春在罗森便利店上班没有签劳务合同 可以起诉吗
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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