承诺书上的承诺赔偿双倍有效吗？法律会支持双倍赔偿吗
合同纠纷广东 深圳2024-05-20 20:53
律师回复
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月帮助201720人展开全部1、不违反。因为：《消法》第四十九条规定的双倍赔偿，是对商家欺诈销售的惩罚性措施，是法律规定消费者的法定权利、经营者的法定义务。2、而经营者自愿承诺“假一赔十”，没有放弃自己的法定双倍惩罚义务，而且自愿加倍赔偿，这是法律不会禁止、也不会干涉的，而且是经营者与消费者的承诺和要约行为，既然不违反法律的强制性规定，又是双方当事人的契约约定，当然合法有效。 原问题：《经营者自愿承诺“假一赔十”违反《消费者权益保护法》中关于双倍赔偿的规定吗？》回复于 2022-12-24 03:00:10
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违反合同双倍赔偿吗
违法解除劳动合同，没有双倍赔偿的规定。双倍赔偿是没签劳动合同的处罚。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第三款：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法买猫付了定金，结果猫在店家那里死了，卖家没有履行承诺，可以要求双倍返回定金吗
系统是在发货后十天自动确认收货而不是15天，仅仅付了定金为什么卖家会发货？你现在可以直接跟卖家沟通，问明情况。不过卖家一般会忽悠你。我自己开店也经常买东西，但是没有遇到过这样的情况，你可以具体跟我说说，最好有宝贝地址给我。你也可以直接找淘宝无劳动合同，没有社保，现在老板口头承诺不兑现，可以申请仲裁双倍工资吗？
以单位不缴纳社保理由辞职，可以要求单位补偿7个月工资未签合同的双倍工资是入职第二个月起一年内，劳动仲裁时效是一年，单位愿意支付可以，但是申请劳动仲裁已经过时效，拿不到双倍。入职超过一年没合同，视为无固定期合同《劳动合同法》第十四条 无固定期暑期工承诺书上我签了字摁了手印，对方没有签字，承诺书生效吗
一般而言，合同双方签字，表示意思表示一致，要约、承诺均已完成，合同成立。但如果合同双方当事人约定，必须采用盖章或按手印的形式合同才成立，这种约定是有效的。这种情况下，在盖章或按手印之前，且没有出现一方履行自己主要义务、对方接受的情形，则合同你好公司超过一年没签劳动合同还能要求双倍赔偿吗
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
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