劳动纠纷，现是职业病，已认定为工伤，等待劳动能力鉴定。
劳动争议山东 聊城2024-05-14 06:41
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月帮助201720人用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，申请期限可延长至 30日。工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一般来说，职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。但如遇企业不签字的情况，工伤职工或其亲属可以直接报送申请。劳动保障行政部门在接到用人单位的工伤报告或职工的工伤保险待遇申请后，应当组织工伤保险机构进行调查核实。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。 原问题：《已经认定为工伤，现在需要做劳动能力鉴定，去哪》回复于 2022-09-14 06:44:23
相似问题解答
劳动纠纷及工伤劳动能力鉴定
工伤劳动能力鉴定向劳动部门提出工伤伤残鉴定申请的，需要的资料如下：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历工伤劳动能力鉴定
是一回事的。工伤伤残鉴定就是鉴定有无劳动能力及丧失劳动能力的严重程度的，根据丧失劳动能力的严重程度分为10级~1级伤残。其中1级伤残就是完全丧失劳动能力。总之。伤残鉴定就是鉴定劳动能力有无及丧失劳动能力严重程度的专业名词。 原问题：《工伤劳工伤劳动能力鉴定9级
按《工伤保险条例》第26条规定，对设区的市级劳动鉴定结论不服，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，到省级再次鉴定，省级的鉴定结论为最终结论。 原问题：《您好，我是工作中摔伤的，劳动能力鉴定为9级。》工伤赔偿，跟劳动能力鉴定
具体来电咨询劳动能力鉴定，工伤认定
职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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