我在一个做蛋仔的店工作了五天试用期是三天。然后我身体不舒服想辞职给店长说了她当时同意了然后又给我发微信说如果我明天都不去的话就不给我发工资
劳动争议河南 郑州2025-11-10 00:17
律师回复
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月帮助201720人这种临时性工作，想辞就辞了，不想干就不想干了，有什么呢？如果觉得她不适合你就走吧，这种事都是两相情愿的，中国好多东西都不很正规，如果正规的话，说是按合同办事，如果你签了合同就好好干吧，实习期期间应该是可以走的 原问题：《在一家饰品店工作，然后过了实习期三天，工作了几天之后想辞职，但是店长不同意怎么办？》回复于 2022-09-03 00:18:45
相似问题解答
我想在想辞职，但是老板说如果明天不来就不发工资
一般很多工厂都是压一个月的工资，提前一个月申请离职，下个月走人工资都会一起发。，，，找几个熟的人去跟你老板协商吧，还有一个有劳有得，而且入职时你老板也没有说这个规定，，，实在不行再去劳动局，申请劳动法仲裁，流程怎么走去劳动局窗口问，她会指导我想辞职 但是公司不同意 然后我自动离职 公司不给我发工资
你是7月18日上班，正式的，8月7日没去对吧？【1】根据劳动合同法第37条规定，你是正式的职工，就应该提前30天向老板辞职，并且一定要写书面的辞职报告。如果违反，给老板造成损失的，按第90条规定，要赔偿老板的损失。【2】劳动法就没有一天扣三我今年17岁 在一个公司工作了十天辞职不给我发工资
第一点，绝大部分公司是这么做的，不管是正规不正规的公司。因为财务上是按预算走，在预算里不能提前写一句“预算本月离职处理金？”吧，所以一般处理都是打到下个月的工资里的。 第二点，新劳动法的规定，公司可以在你提出离职后，一个月内给予批复，如果一移动外包公司我工作了5天然后她说我不适合干，然后只给我发提成不给我发底薪的工资，她说第一个月实习只有2000的工资，现在又不给我发，只给我发了22块提成
就是个外包公司，在里面做项目的不知道，反正我是属于外派部门的，不在新致里面工作，在客户方工作 在上海工作的软件测试发布的评论公司的优点没发现公司的缺点 因为内心有很多不满，必须要写出来，我是属于外派部门的，外派到客户方，当时面试的时候因为对我在公司上班了三天，去之前老板说一个月试用期4500，我做了三天家里有事不去了辞职，老板不给我发工资说没有工资一直拖着
可以，工作多少天就发多少工资。但是没有证据比较难办。你应该可以收集到一些基本的证据吧，找同事给你作证也行。下次打电话，记得录音。培训费有约定的按约定，基本的入职培训是不能收费的。 原问题：《我在某公司上班，当时老板说一个星期的试用期，而我只相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
