天气太热我主动辞职，工厂不准备发我7月份工资，我恶心中暑了，我辞职了，工厂这样合法吗，打官司大概多少钱
劳动争议河南 焦作2025-05-02 09:33
相似问题解答
我在工厂正常辞职，被工厂拉黑了，现在去那个工厂面试，工厂都不要我，应该什么办
按照工厂要求自己辞职，是不可能得到经济补偿的。但如果工厂给你调整的新岗位，与劳动合同约定不符，将被视为对原劳动合同的变更，你可以拒绝调动。因此而依据《劳动合同法》第三十八条的规定解除与工厂的劳动合同，可以得到12个月工资的经济补偿。 原问题我想问一下，在工厂上班，辞职不批，自离工厂不发工资合法吗？
如果在试用期间辞职，提前3天递交离职申请，可以拿到应得工资;如果是正式员工，要提前30天递交离职申请，可以拿到应得工资。劳动合同法规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果是正式员工，劳动者提前三十日以书面形式通知用辞职了，工厂一直不发工资
解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的，可以采取以下法：1、向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之 原问题：《厂里工厂没天做15钟早操不给钱，我打辞职能拿到赔偿吗
有签合同吗？我估计也没签，这事，没牵的话，估计不好拿，硬走就是没工资了，他这是一种剥削的手法，你要工资就得呆到年底，即使呆到年底了，也未必能拿到那么多，现在要走就没工资了，他们节省了工厂开销还让你女朋友白替他干了这么几个月。都是奸商。我曾经你好，我现在在工厂上班，但是工厂不给辞职怎么办
1、厂不给员工辞职是违法的。你可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁。 2、根据劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面通知用人单位，可以解除劳动合同。超过了这个期限，不管领导批不批准都可以辞职，同时应当结清所欠员工的工资。相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
