韵达快递拖欠我3月份4月份工资共5500迟迟不给
劳动争议陕西 西安2024-05-14 04:18
律师回复
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月帮助201720人最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 原问题：《临沂市河东区韵达快递公司本人已经辞职拖三个月一直不发工资》回复于 2022-11-08 00:39:48
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韵达快递，工资不发
韵达地方分部不发工资，如果事先有协议合同的，或者有口头协定的，就应该发工资，否则就失信，严重的属于违法犯罪。可以投诉举报告发，应该向当地的政府有关部门去投诉，要求政府有关部门来帮助解决问题，当地的：劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会、人力资源我要投诉韵达快运把我的快递给损坏了
1.我对你表示同情，真的很可惜啊 2.我可以告诉你;法律上他们没有错，赔偿合理合法。 3.你的错误有二个地方，一是没有保价，二是不要签收，如签收应注明东西破损无法使用，并让送货员签字确认货物破损。 4.现在既成事实，只能通过律师来解决了，当拖欠工资 迟迟不给
1、如果用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签订合同，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并于劳动者补订劳动合同。双倍工资最多补偿11个月，即自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当支付两倍的工资。2、根相关法律热点
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