您好我想问一下饿了么没过试用期离职上个月的工资照常发了这个月工作的时间他不给我发怎么办？
合同纠纷河北 石家庄2025-08-18 05:14
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饿了么拖欠工资怎么办
1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到我想问一下我去公司干了一个星期辞职公司不批，这个公司就是逼的我自己离职呢！自己离职了他们不给我发工资怎么办啊
如果签定了劳动合同，就去劳动局申诉追问：就是还没签合同呢炸了他，狗日的追问：没炸弹，大神借我颗？ 拿去用，干废他 原问题：《在厂里做了一个星期,想辞职,厂里不批准怎么办》饿了么拖欠工资怎么办
1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到就是我上个月十一号交的辞职，这个月一天没去，给我按的旷工离职，还说不给我发上个月工资
按照《劳动合同法》你已经提前30天通知单位辞职，符合规定，公司无权认定你旷工，更无权扣押你的工资。公司必须一次性在你办理离职手续当天结清你的工资并出具离职证明给你。建议你向劳动局投诉处理！有需要可以再百度知道我们 原问题：《辞职书写了满一个工作快一年了 没有签合同，我最近提出离职，他表示没有提前一个月通知他，他不给我发3月的工资
劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的；如果劳动者在试用期期间辞职，只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。 一、个人提出离职分三种情况： 1相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
