与公司劳动合同3月到期后没有续签，但继续在公司工作，公司正常付酬，10月公司要求离职，经济补偿如何计算与公司劳动合同3月到期后没有续约，但员工继续在公司工作，公司照常付酬，10月，公司领导要求辞退员工，经济补偿如何计算
劳动争议北京 北京2026-01-10 13:35
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
