欠薪超过过2年了还可以劳动仲裁吗
劳动争议广西 河池2024-05-15 15:06
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欠薪劳动仲裁赢了 欠薪
一次性支付判定的工资总额或者根据协商支付。1、如果一次性支付，员工签收就可以了2、如果协商支付或分期支付，需要签订一个协议，每次支付时员工必须签收！3、无需第三方在场！ 原问题：《欠薪劳动仲裁胜诉后，拖欠工资的公司应该怎样付清工资？？》劳动合同欠薪。可以做仲裁风险代理吗。
你好，看劳动仲裁内容是什么，一般来说，请求支付劳动报酬、工伤赔偿的案件是不能进行风险代理的。根据案件的难度、标的额的大小、地域、风险代理的不同收费方式等情况，风险代理的收费比例在10%到30%之间，由当事人与律师协商确定。另外，不是所有的案劳动仲裁，公司欠薪
委托律师吗劳动仲裁公司欠薪
点击头像联系我给你提供法律解答欠薪有欠条，不进行劳动仲裁可以直接起诉吗
劳动争议案件劳动仲裁是前置程序，除了有欠条的劳动报酬可直接向法院起诉，其他劳动争议案件是需要先申请劳动仲裁的。 原问题：《不经过劳动仲裁可以直接去法院起诉么？》相关法律热点
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