我给个体老板打工开车，一个月讲包月一万，开了一个月另十八天，给一个月的工资还有，请问他应该是给一个月工资还是半月工资，我问它要满月工资是否合法？
经济纠纷湖北 十堰2025-05-15 21:07
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我在蓝源科技有限公司上班还要一个月工资没有给
你有2个选择，第一继续干一个月看看他们态度还是不是这样，还不发工资的，第二立刻捡包袱走人，顺便报给有关部门。但是说说我个人意见吧，其实这些东西在这也说不清的，我还是建议你去厂长好好商量，态度客气点，如果真的不给了，你再考虑以后再不在这干了，你好，公司押一个月工资，合法吗
7月31号发6月的工资应该是不合法的。第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。7月31号发6月的工资属于拖欠。应该发7月1号至7月31号的工资。因此这种做法是违法的。 原问题：《工资押一个月合不合上家公司未给缴纳社保，离职后以未签离职单拖欠最后一个月工资
公司拖欠工资是不合法的，员工有权要求公司支付，也可以向当地劳动站申请劳动仲裁。公司没有按法定标准及时间支付工资或加班工资，员工可以以此被迫提出离职，要求每工作一年公司支付一个月工资作为补偿金，同时员工工作期间的工资也可以要回。社保是强制险，公司要扣一个月工资
扣一个月的 ？ 不现实吧 ，我想不管什么公司都没这权利的，你辛苦了一个月就应该拿到一个月的工资。你是2009.11.6上班的，一直到209.11.9 。应该扣3天的工资，而不是扣一个月的。 如果他们要扣你一个月的工资，你可以去劳动局反映。公司压一个月工资违法吗
公司压员工一个月工资是不合法的。 根据国家规定工资至少每月一发。具体规定如下： 工资支付暂行规定 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
