上班被威胁,工资没发被移出群
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被公司辞退,社保停了,工资也没及时发,应该怎么办?
被单位辞退但做过事的一个月工资没发,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。 相关的法律依据: 《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 《劳动我在朋友厂里上班的工资没发
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院我老婆在祈信厂上班的工资没发。
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十我在东营一厂上班,4~8月份工资没发,现公司栽员,我被栽拿不到工资
你好,我是一名在职律师,希望我的回答能够帮助到你。 拖欠员工工资(劳动报酬)应当先向公司(黄山正国)所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由该仲裁委员会作出裁决之后,不服仲裁裁决的才能向法院起诉。劳动争议没有经过仲裁裁决直接起诉的,法院不会受被开除没工资考勤记零
旷工半天就被开除?也太狠了点!一般来说只能是辞退的,工资一定要发!如果他们的规定要押20天,也是不合理的!最好保留你上班的证据,如打卡纸、工牌、入职记录之类的,可以到劳动局投诉。广东这边应该是没有问题的,江苏就不知道了!工厂也怕的,只要你硬相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了