本人和公司签约的是技术岗位,公司因为我的工作量不够,分配一些销售性质的工作给我,并且还有考核指标的,不完成的话要扣绩效,所以我不同意。还有劳动合同里面有一条工作事项,就是要服从领导安排的工作,这一条合同内容是否合法?是否意味着,领导安排任何工作,我都要接受?我可以拒绝公司的这个工作分配吗
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了