公司不交社保,不给合同,扣工资
律师回复
-
-
月帮助201720人1.你可以通过申请仲裁要回工资。2.申请仲裁的时候写明要求补交社保费用(补交的是单位应交给社保局的那部分金额,且由单位直接向社保局交纳。若调解的,可以要求单位直接补给你一部分钱)。3.没有签订劳动合同的,从2008年2月起至你离职的那一个月,可以获得双倍赔偿金差额(即每月补偿你一个月工资,从2008年2月到你离职的这一个月如果共有10个月,则应补偿10个月工资)。 原问题:《用人单位不给签劳动合同也不买社保,而且扣押工资的问题》回复于 2023-02-20 18:23:03 -
月帮助4759人对于公司不交社保、不给合同、扣工资这种情况,依据中国法律规定,未签订的劳动合同仍然向被雇佣者支付薪资不允许扣除。此外,雇主未按规定向社会保险基金缴纳社会保险费,雇主应按法定形式补缴社会保险费,并承担由于拖欠社会保险费而产生的法律责任。回复于 2023-02-20 18:18:16
相似问题解答
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了