教师人事部门在工资调整时，有人调整错误，多发工资怎么办
劳动争议山东 淄博2024-05-17 10:58
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工资和岗位调整方面的问题
你拒绝的话你可以和领导沟通一下 说明自己的情况 在合同期限以内 你可以选择不去 要是在合同之外的话，企业可以按照你不服从企业安排为理由和你解除劳动关系，这样的话你是不能领取赔偿的 原问题：《劳动纠纷岗位及薪资调整》工作时间调整，工资降低，疫情停运
疫情推迟复工期间的工资可以下调，依据相关规定，企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支公司无故调整我的工作内容和限制我的工作地点并且不明确调整后的工资待遇我应该乍办
可以考虑委托律师。需要咨询或者委托可以联系我详谈。点击头像可以选择联系方式。相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
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