私企不给交公积金违法吗
劳动争议福建 泉州2024-04-27 11:41
律师回复
-
月帮助201720人公司不缴纳公积金是不违法的，有的公司是没有公积金的福利待遇的，因为公积金和保险是不一样的，一个属于自愿型一个属于强制型，如果是之前一直在交，突然停了，那么可以去咨询一下公积金中心，是否可以自己延续，或者跳槽 原问题：《公司不给交公积金违法吗》回复于 2023-01-09 11:44:25
相似问题解答
商场零售行业不给上公积金违法吗
严格来讲，是违法的，实际操作中要看你的劳动合同是怎么签订的。如果没上，可以到当地的劳动监察部门和公积金管理中心进行投诉和咨询。但是，可能会对你的饭碗产生负面影响。考虑清楚再决定吧。 原问题：《单位不给上公积金是否违法？》试用期公司不签合同，不给交五险一金合理吗？领导和我说正式工也没有公积金，这违法吗？
社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。由于《劳动合同法》第十九条第四款明确规定“试用期包含在劳动合同期限内”。因此，公司未按规定为你缴纳社会保险的做法是违法公司不买公积金违法吗？去公积金管理中心投诉可以补缴吗？
哪些企业要为员工缴纳公积金？1、机关、事业单位；2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织；3、民办非企业单位、社会团体；4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构；5、部分城单位不交公积金咋办 单位不交公积金违法吗
违法。 根据《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理你好，住房公积金是强制交的吗
正方 “应当”在法律上即为“必须”“强制”之意。可见，为职工缴纳公积金是单位法定的、强制的义务和责任，企业不能借口公积金是可缴可不缴而不给员工缴纳。反方 “应当”意味“应该”是非强制概念，用人单位可参照执行。 原问题：《住房公积金是强制缴纳相关法律热点
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 38871 人18 小时前 -
月帮助 38871 人18 小时前
-
月帮助 38871 人
-
月帮助 38871 人
-
月帮助 38871 人2 天前
-
月帮助 38871 人
-
月帮助 38871 人2 天前
-
月帮助 38871 人2 天前
-
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
