您好,事情是这样的我开了一个职业介绍所,去年有一名工人来报名,要报船医,船医需要毕业证和行医资格证,当时他报名的时候说有,后来提供不了,安置单位放宽条件让他提供复印件也可以,他也提供不了,后来经过工人同意先上岗做的普通船员,上岗一个月以后他因父亲病重请假回家,从此没有再回去上班,目前工人要求退劳务费,我中介所需要承担责任吗?
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我在网上报名了课程,他说为我提供作业辅导,但是只提供了一次,我可以要求全额退款吗
你说培训机构报名时称课程为一个半月,你有书面文字依据吗?如果有依据,培训机构把原来一个半月的课变成了半个月的课,你没有超过合同上说是20%的课程,你可以要求他们退款的。你可以先与培训机构协商退款,协商不成,你可直接向当地人民法院起诉。最好让公司用人单位,正常上班,请假回家,跟工人说让自动离职吧,
建议给员工发一个书面通知,邮寄给他,限其几日内到单位报到,不到即按自动离职处理。或者让员工给人事人员发个短信,作为证据保存,以备后需,然后给他邮寄离职证明。也可让员工来取离职证明,让他给公司写个自动离职申请。 原问题:《员工在请假期间电话通我报名了一支船消防教育
消防工程师这个证件含金量是非常不错的,所以不通过系统学习很难考过的,不管你是报名那个网校。如果要报名其实可以和朋友一起报名一起互相监督学习,和分担费用。 原问题:《一只船教育消防培训怎么样,马上就要报名了,不知道要不要报名考试?求大神指点,我是一个煤矿工人 我们单位要分流安置 他要我们先签 离职协议 这样违法吗
一旦签了离职协议后续你维权走劳动仲裁会比较困难相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了