请问我法定退休年龄是55岁，50岁公司辞退我是违法的吗？
劳动争议辽宁 沈阳2026-03-11 13:37
律师回复
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月帮助201720人养老金是她达到法定退休年龄时，社会保险根据她的养老保险缴费情况而享受的待遇，因此，她如果被解除劳动合同，则解除合同之前的养老保险费不受任何影响。解除劳动之后，一种是她再就业，则由新单位继续为她缴纳养老保险费，另一种就是她不就业，则她的养老保险费自己选择如果缴费，但不论这2种哪种方式，均与原企业没有任何关系了，即原企业没有侵犯她的任何利益。再看看别人怎么说的。 原问题：《公司要求职工年龄到五十岁就强行辞退,没有任何待遇,合法吗?怎么办?》回复于 2022-12-23 22:27:48
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
