劳动保障未签订合同未买社保
劳动争议陕西 汉中2024-05-18 18:28
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公司未签劳动合同,未买社保
可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资补偿未签劳动合同,未买社保,拖欠工资
可以申请劳动仲裁维权要求支付未签订劳动合同的双倍工资补偿。具体处理办法可以点击头像联系我咨询公司未签劳动合同,又没买社保,
可以申请劳动仲裁维权工作五个月,公司未签劳动合同,未买社保
进公司5个月了,未签订劳动合同,也没有缴纳社保,可以立即走人不需要事前通知用人单位,要单位办理离职手续,补缴社保,支付补偿金,可以要求从第二月开始的双倍工资,若公司拒绝,劳动者可以凭能证明事实劳动关系的证据到当地的人力资源与社会保障局申请劳工作半年,未与公司签订合同,未缴纳社保
1.建议你去当地劳动监察大队投诉或直接去当地劳动仲裁委员会提请仲裁申请,以维护你的合法权益,详情你可以拨打12333咨询一下你们当地的劳动部门,以上两个地方都是免费的,不用花钱! 2.你可以从你开始第二个月起,要求单位支付给你不签合同双倍工相关法律热点
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不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
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