劳动仲裁公司无故辞退

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  月帮助201720人

  请求事项：1、裁决被诉人支付解除事实劳动关系的经济补偿2083.33元；2、裁决被诉人支付未签订劳动合同的二倍的工资29000元；3、裁决被诉人补缴欠缴的社会保险费。事实和理由：申诉人自2010年10月到被诉人处工作，但始终没有签订劳动合同，也没有按规定按时足额缴纳社会保险费。虽然申诉人恪尽职守，兢兢业业工作，但由于未能按被诉人要求弄虚作假，招致不满，2012年1月XX（具体哪一天）日被无理辞退。被诉人的做法，违反了《劳动合同法》第十条的规定，应承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任；违反了《劳动合同法》第十七条第七款的规定，应为申诉人补缴欠缴的社会保险费，并支付解除事实劳动关系经济补偿。 此致XX市XX区劳动争议仲裁委员会申诉人：年月日说明：经济补偿的计算基数，以2011年12个月的平均收入为准计算。二倍的工资，以10个月2000元工资和2个月2500元工资为准计算。若计算基数有出入，自己按正确的计算。 原问题：《公司一直没签合同现在又把我无故辞退，求劳动仲裁争议书怎么写》

  回复于 2022-12-15 00:09:03
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  崔常山律师

  月帮助38935人

  申请劳动仲裁要求支付赔偿金

  回复于 2022-10-24 16:26:03 咨询他