我在某公司上班，做了半个月不想做了，公司这边说实习期期间7天是没有工资的，我就是想问一下有没有这样的规定，我的工资能不能要的回来……
劳动争议浙江 温州2025-08-21 00:37
相似问题解答
你好，我做的兼职，她说做满八天才结工资，我做了三天，不做了，我这三天的工资能拿到不安
当今，出去作工工资报酬有日结的，月结的，还有实习期无工资的，如果是曰结的，你干一天结一天。如果是其它方式，很多情况下。你干几天不干了。很难给你工资的。公司的老板是你的亲戚朋友还好说，否则，他们会推三阻回。或者干脆就就没有。你也犯不着为几天工你好，某公司实习拖欠我实习期的工资。
哈哈，这家公司真的很不规范。在3月份进入试用期，试用期为两个月，合同期多长？如果合同期不超过两年，然后试用期为两个月（而不是第十九期限超过三个月的劳动合同不满一年的，试用期不得超过一个月；对一年以上的劳动合同期限不满三年的，试用期期不得超过我想问一下 如果我和公司是合作关系 公司规定每个月必须要满勤才有奖金 但是我不想做了 所以快到月底的时候辞职了 公司说我没有满勤所以这个月没有奖金 所以就只给我工资 这样合法吗
你的做法不是太恰当，因为在合同期内辞职，底限是员工一定要提前30天提交书面的辞职报告，这是法律规定的，当然如果交接顺利，关系融洽的话，交接完成后可以提前离职，但是需要双方都同意的。在试用期内，员工提前3天书面提出辞职，是可以的。 假设你在正我在一家公司里做了三天是有工资的吗？
根据我国《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。故尽管您只做了三天，单位亦应按照法律规定支付您3天的劳动报酬。 原问题：《请教各位大虾，我只上了三天班，按照劳动法规定，我有工资吗?谢谢各您好 我想问一下我上班十多天 然后不想做了 工资不给开应该怎么办
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 《劳动法》相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
