自己辞退，医院要我签放弃历年及今年的一切年终奖绩效以及各种福利
劳动争议浙江 温州2025-08-21 02:10
相似问题解答
被辞退人员是否有权讨要年终绩效奖？
可以要求年终奖。合同期限内，单位违法被辞退，可以得到经济补偿金和双倍工资赔偿金，同时支付季度奖和年终奖等。如若不给，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。年终奖方面，要按照员工的工作月份占一年的比例来享受年终奖，但员工要举证证明公司有年终奖及年被辞退，n+1中n的计算要包括年终奖吗
N是指经济补偿金，1是指一个月工资。 N+1就是指经济补偿及+1个月工资。 经济补偿金是按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。 六个月以上不满一年的，支付一个月；不满六个月的，支付半个月。 您工作的时长是9.5个月，按一年辞退赔偿协议书写明了要赔偿年终奖
律师解答： 年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整，是公司对员工的一种奖励，没有法律强制规定。 补充：如果企业没有被裁员的员工有年终奖，而就是你们被裁员的没有，可以根据公平原则，要求单位支付。 原问题：《签订解除劳动学校福利房被领导霸占，教师怎么要属于自己的福利房
听朋友说他原来是怎么做的，你可以在你所在的工作单位工委提出调解，有必要时可以想劳动监察部门提供工龄证明，然后在本单位基建处申报，单位会根据当年福利分房的根据来复议的，要是现在强占你的房子那位在单位福利分房后购买了房产，你就可以到法院提出申述被辞退有什么福利
展开全部一.什么是辞退后的福利 辞退福利是指在企业与职工签订的劳动合同未到期之前，企业由于种种原因需要提前终止劳动合同而辞退员工，根据劳动合同，企业需要提供一笔资金作为对被辞退员工的补偿。辞退福利通常采取在解除劳动关系时一次性支付补偿的方相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 45 人 -
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人6 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人6 个月前
-
月帮助 39262 人6 个月前
-
月帮助 39262 人6 个月前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人7 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
