老板每个月扣我的社保钱谎称交社保
劳动争议河南 郑州2024-05-19 07:17
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月帮助201720人上班后会和企业签订劳动合同，之后企业必须为员工缴纳五险，这是国家强制规定的，五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。缴费基数是结合当地上一年度社平工资来决定的，最低不能低于社平工资的60%，最高不能高于社平工资的300%。一般企业按照最低标准执行。 五险都是企业和员工共同承担的，生育保险和工伤保险除外，由企业负担。每月工资中会扣除个人应缴纳部分。如果每月扣除社保费用后发现并没有缴纳社保，则员工可以去劳动仲裁部门进行投诉。 原问题：《社保问题，进公司上班5个月了 公司每个月都有扣除社保的费用，说帮我们交了社保》回复于 2022-10-30 13:37:56
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公司不给交社保，和无故扣工资
可以提起劳动仲裁单位每月扣社保，但是没有交
公司交保，是可以欠着的。也就是说在社保那边显示的是欠费状态。这个你可以去社保查询的。如果是欠费状态那么公司就是一定要补齐费用的（因为已经在社保登记了）。 如果你的公司扣了你的社保钱，但是却没有缴纳保险，也就是说在社保那边查询也不是欠费状态，社保都是自己交，公司不交费在工资里扣我们的
找劳动监察大队反映诉求。老板想让员工不交社保，然后说如果交社保的话要另外扣500，这要怎么办
缴纳社保是单位的法定义务公司代扣社保个人部分 每个月都多扣怎么办
单位会在员工当月工资中进行扣除，既工资发放前扣除。社保费用在你单位给你的工资单中有列项，如果单位多扣或者乱扣，你可及时发现并和单位人事核实。社保是强制征收的，单位和个人都必须按月缴纳。个人部分费用是社保局委托单位每月从员工工资中扣除。 原问相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
