工地受伤赔偿事宜
劳动争议安徽 蚌埠2024-05-04 10:57
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工地受伤医疗费及后续赔偿事宜
因工受伤由用人单位承担工伤保险责任,但是,在建设领域,转包、违法分包普遍存在,转承包人、违法分承包人很多都是自然人,他们不是劳动法上的用人单位,通常被叫作包工头。因此,雇员与包工头之间形成的不是劳动关系,而是雇佣关系。那么受雇于包工头的雇员咨询建筑工地工伤,赔偿事宜 建筑工地工伤,赔偿事宜
申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇,与用人单位发生纠纷申请劳动争议仲裁。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,是职工遭受事故伤害后享有工伤保工地受伤赔偿情况
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首先要向劳动局进行反映,然后向劳动部门提出仲裁,如对仲裁不服,可以向当地法院提出上诉,主要举证点是:1劳动合同,证明劳务双方存在劳动雇佣关系.2医院伤残证明以及工人是在劳动时间,劳动地点受伤的证明,证明劳工是在劳动时受伤. 原问题:《关于农相关法律热点
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不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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