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协商不同意私自调店

劳动争议山西 太原2025-11-10 13:41

律师回复

  • 智能法律助手
    月帮助201720
    老实说,这个问题没有唯一答案。1,从劳动合同上看,的确是用人单位在行使用工自主权。调动部门之前虽然没有与你协商,但劳动合同的约定等于是提前协商了,因为劳动合同是劳动者与用人单位平等协商一致后签订的,合同双方都应该遵守合同约定。重要的是薪资不变。2,从《劳动合同法》的条文看,调岗属于合同实质内容的变更,必须双方协商一致。否则不得擅自调岗。这是强制性规定。这就要看劳动部门究竟是承认合同效力还是绕开合同直接适用法律了。很坦白跟你说,每个地方,对于这类调岗的做法,会有不一样的裁决和判决。但按照你合同的约定,并且薪资不变,估计劳动部门还是会承认公司做法是合法有效的。 原问题:《公司没有与本人协商,私自调动部门》
    回复于 2022-12-16 18:13:56

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  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
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