工伤赔偿怎么算？
损害赔偿陕西 咸阳2024-06-14 17:55
律师回复
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月帮助201720人1、您首先要按照《工伤保险条例》等相关法规的规定，申请工伤认定； 2、认定工伤后，再依法进行劳动能力鉴定，确定工伤伤残等级； 3、根据鉴定确定的伤残等级，然后依照规定，享受工伤待遇。 建议您先学习一下《工伤保险条例》。 顺祝好运！ 原问题：《工伤怎么赔偿？》回复于 2022-09-04 18:00:51
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教师工伤赔偿怎么算
如果你的学校属于公立学校，属于人事争议，可以向人事争议仲裁委员会申请人事争议仲裁，比照公务员的工伤待遇承担；如果是民营私立学校则属于企业性质，属于工伤，使用,如果单位没有给你依法交纳工伤保险则需要按照工伤保险待遇赔偿医疗费用。 原问题：《法工伤鉴定赔偿怎么算
根据工伤鉴定等级确定赔偿标准。农民工 发生工伤赔偿怎么算
你好，我是李律师。专业办理工伤案件。需要律师提供法律帮助可以联系我。17721515389您好，工伤鉴定10级赔偿怎么算的
十级工伤待遇： 1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。 2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定工地临时工受伤，算工伤吗？怎么认定怎么要求赔偿
只要员工和单位存在实际劳动关系，那么员工在工作过程中受伤，是可以申请认定为工伤的。单位没有缴纳工伤保险的情况下，由单位承担工伤待遇费用。依据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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