未成年工劳动工资
经济纠纷江西 新余2025-09-22 18:14
相似问题解答
关于未成年出来打暑假工的
这要看你所在的企业（KFC、麦当劳）等是否建立未成年工劳动用工备案，才能进行招聘和录用的。如果没有进行备案，那么该企业或者是单位是违法的。到时候，你的合法权利无法保障，你也很麻烦的。鉴于你是学生，那么建议你利用暑假期间，不妨好好调整一下，将未成年暑假工可以劳动仲裁嘛
你可以先打当地劳动监察部门的举报电话实名举报，由劳动部门先行查处，如果对处理结果不满意，可以收集能证明你与企业存在劳动关系的证据，到劳动仲裁处申请仲裁。 原问题：《问题:暑假工，怎样申请申请劳动仲裁， 改该怎么做？》16岁未成年寒假工 不能超过几个小时
到了18岁踩可打工，如果你现在去打工，如果被警察发现，你可怜的老板就属于雇佣童工，会罚款的~~~~~~~~~~~~很多哦~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~现在向你叙述一下刑法244条里面关于“雇用童工从事危重劳动罪”的定义：“违反劳劳动工资被拖欠 劳动工资被拖欠
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
