农民工上班受伤只上一个小时没有签合同是朋友喊去的要怎么弄啊
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上班受伤,手背骨折,老板喊我自己申请工伤,没有合同,没有工友证明
自己收集证据,证明劳动关系就可以。返聘未签合同,上班受伤。想咨询一下,怎样去和公司谈,可以要求些怎样的赔偿?
您这属于工伤,没签合同没关系,请鉴定您的伤势属于几级,法律根据等级给你相应的经济赔偿。请先做一个鉴定,如果您觉得还有问题需要咨询,您可以去“百度”上搜索“问法网”,上面有很多的在线专家,可以给您满意的答复。 原问题:《请问我没签合同上班受伤招聘公司告诉我只和工厂签合同,但是是小时工是怎么回事
你和厂里签了合同,小时工每天正常上班而且每月累计工作达190小时。如果设有达到上海市政府规定基本工资线,你可以到厂里主菅部门去交涉,还不行,直接到上海劳动主菅部门去申诉解决。 原问题:《厂里跟我兼了合同,是小时工,我每天都是正常上班每月都有工厂上班,没签合同,受伤,赔偿问题
没签订劳动合同和工伤赔偿无丝毫关系,其实现实处理起来很简单,如果你在公司工作期间受工伤了,公司有为你购买工伤保险,那么公司会帮你去进行工伤鉴定,包括费用结算什么的,你一概不管,公司自会到社保局处理,工伤期间,个人基本工资照发;如果公司没有为因公司同事离职,老板喊我延长上班时间,还不支付上班工资,劳动合同上签的是8小时制,我应该怎么办
上班时间超过法定时间,要给加班费;如果当事人拒绝,公司可以按照规章制度解除劳动合同。但是公司如果加班时间超过了劳动合同法规定的上限,劳动者可以拒绝加班。具体规定:根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度:标准工时制:每周工作五天每日相关法律热点
热心律师
律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了