你好我和劳务公司签的合同应该怎么劳动仲裁呢
经济纠纷2024-05-25 22:56
律师回复
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月帮助201720人第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 第二十二条 发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。 劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。 原问题：《我是劳务派遣的，怎么申请劳动仲裁？》回复于 2022-11-18 04:38:19
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劳动仲裁，公司不签劳务合同
可以去申请劳动仲裁请问驾驶员和公司应该签劳动合同还是签劳务合同
自然人车主不具有法定用工主体资格，不是劳动法规中的用人单位，与聘用的司机不是劳动关系，不适用劳动法规，不能签订劳动合同。车主与司机是劳务关系，双方应当订立劳务合同。 劳动和社会保障部 《关于确立劳动关系有关事项的通知》 劳社部发[2005]劳务仲裁，公司未签劳动合同
可以去起诉。如果用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工一份，单位都是违反我国劳动合同法的，需要承担法律责任。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合我和劳务公司签合同了，但是劳务公司没有和甲方签合同，劳务公司还收了我的保证金，我应该怎么办？
工人和公司没有建立劳动关系。公司不承担责任。 你和工人是雇用关系，负责对工人的人身损害赔偿。 如果你和公司的合同中有关于工人受到人身损害赔偿的条款，可以按合同处理。 原问题：《我和公司签订的有劳务合同但我没有资质我的工人在工地受伤公司应工作半年了，公司不给交社保，也不给签劳动合同，我应该怎么离职才能去仲裁局仲裁得到赔偿
离职申请书上注明因公司不缴纳社保，不签劳动合同被迫主动离职相关法律热点
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
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