工地受伤，出院后在工地上住着解决不了
劳动争议2024-05-19 10:56
律师回复
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月帮助201720人工地事故承包方一直不处理你可以到当地的劳动部门去申请法律援助。你在申请法律援助之前最好是写一个完整的书面材料要有明确的事实证明然后到当地的劳动部门去要求劳动仲裁，现在根据相关的劳动法规定你这个工伤事故是可以要求赔偿的追问：不是承包者，是伤者拖着不处理事情，这样对承包者会带来影响吗？追问：承包者我该做些什么 原问题：《工地事故伤者在家,一直拖着不除理事情该怎么办》回复于 2022-05-16 19:55:42
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临时工在工地受伤
你好，如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为诉讼时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。 工伤期间工伤致残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、在工地上受伤，关于工伤方面
在工地上受伤，因为工作原因遭受事故伤害的才算工伤。劳动者在工地上受伤，并不都是工伤，只有因为工作原因遭受事故伤害的，符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一，且不属于第十六条规定情形的，才应当认定为工伤或者视同工伤。《工伤保险条例老公工地上干活受伤了，需要工友证明是在工地上受伤的，证明怎样写
在工地上班不代表是其员工，工友的证明是有一定效力的，但要足够多。最好是有工资发放记录，如银行转账记录、工资单等。有上班记录也可以，如打卡记录、出入门登记和工友们证明等。实在都没有，也可借上门和老板商谈劳动赔偿事宜，让对方承认劳动事实尽管不同我朋友在工地上脚受伤了宝宝
小孩百在工地意外受伤，一定不算工伤，因为小孩不是工人，不是在工作，当然也就不存在工伤的可能了。 但是，由于工地管理失当，让小孩进入工地，导致小孩受伤，工地的管理者是有责任的，应当赔偿小孩的部分损失。小孩的监护人同样是有责任的，也应当自行承担在工地上受伤，公司不管
工作时间、工作地点因工作原因受伤，属于工伤。用人单位应当自事-故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属在事-故伤害发生之日1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社-会保险行政部门相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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