我在酒楼上班,我辞职要提前一个月,酒店方说不让我上班就离开,也没什么原因,
律师回复
-
月帮助201720人1、你的辞职报告提交的行为是否有证据?如部门经理签字、人力资源部签收等等;2、没有以上证据你离开岗位,单位会以以旷工严重违反规章制度解约,开具的离职证明是被解约,而是自己申请,以下一份工作有影响,但单位无权扣工资。你若想今天离开,就先要拿到提交离职报告的证据,对话录音也可以。之后将工作移交清单写好,制服工牌交回酒店,书面通知人力资源部,你已经提前一个月交了离职通知,既然单位没有安排交接工作的人,你已经尽到告知义务和完成交接,如果当月工资被扣发,将正式向劳动部门举报。记住以上三个环节都要让同事拍个照,或请相关部门签收。 原问题:《我在酒店上班,现在要辞职酒店规定提前一个月辞职,然后第二个月今天经理不让走说如果你走了,就没有工资》回复于 2022-10-02 13:21:19
相似问题解答
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了